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Leyla Cengizeroglu

Interim Managerin | Group Accounting | Prozessmanagement

Ergebnisorientierte und überzeugungsstarke Interim Managerin mit langjähriger Führungserfahrung in Rechnungswesen, Konsolidierung und ERP-Implementierung.

ab 02.03.2026
Interim Manager seit: 04/2012
Letzte Profilaktualisierung: 10.12.2025

Kontaktdaten

Leyla Cengizeroglu. LC-Management - Freiberuflerin , Augsburg

Zollernstrasse 73
D-86154 Augsburg
hr.garzrtnanz-py@hytbermvtarp.nylry

Telefon mobil
+49 163 2996167
Telefon Festnetz
+49 163 2996167

Netzwerke

Persönliche Angaben

Geburtsdatum
03.03.1963 (Alter:62)
Nationalität:
Deutsch

Kurzprofil

Introtext
Ergebnisorientierte und überzeugungsstarke Interim Managerin mit langjähriger Führungserfahrung in Rechnungswesen, Konsolidierung und ERP-Implementierung. Umfassende Expertise in nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS, Swiss GAAP FER, US GAAP) sowie in IT-Systemintegration und Prozessoptimierung. Hohe Umsetzungsstärke in komplexen Transformationsprojekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, ERP-Restrukturierung und Aufbau moderner Rechnungswesen-Organisationen.
Aufgabenstellung
  • Projektmanagement
  • Prozessoptimierung
  • Digitalisierung
  • Out-/Insourcing
Konzernabschluss-Erstellung IFRS/HGB/US-GAAP
Spezialwissen im Gesundheitswesen
Einkommens- und Umsatzsteuerrecht
Internationales Steuerrecht
Funktionen
  • Finanzen
  • Rechnungswesen & Controlling
  • Organisation
Treasury, Cash Management
Rolle im Unternehmen
  • 2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
  • Consultant, Advisor
  • Projekt Manager (Leitung)
  • Stabsfunktion / Experte / Spezialist
  • Projektmitarbeiter
Branchenerfahrung
  • Automotive, Zulieferer
  • Chemie
  • Energie
  • Immobilienwirtschaft
  • Pharma
Typ des Unternehmens
  • Inhabergeführt / Familienunternehmen
  • Konzern
  • Mittelstand
  • Private-Public-Partnership
Regionen (Regionen, in denen Sie nachweislich über Erfahrung verfügen)
  • Europa (EU)
Sprachen
  • Deutsch (Muttersprache)
  • Englisch (Konversationssicher)
  • Türkisch (Muttersprache)
Besondere Kompetenzen
·      Bilanzierung & Konsolidierung:
·      Branchenspezifische Rechnungslegung nach Krankenhausrecht (KHVB)
·      Anlagevermögen: Aktivierung und Bewertung nach HGB & IFRS, Leasing-Bilanzierung nach IFRS 16, Durchführung von Impairment-Tests nach IAS 36
·      Steuern & Recht: Expertise im internationalen Ertrags- und Umsatzsteuerrecht, Indien und China
·      Spezialwissen im Gesundheitswesen: Erstellung von Umsatzsteuer- und Körperschaftsteuererklärungen für Krankenhäuser
·      Prozess- & IT-Optimierung: ERP-Implementierung und -Restrukturierung, Digitalisierung und, Aufbau und Optimierung interner Kontrollsysteme (IKS)
·      Projektmanagement & Transaktionen: Leitung von Projekten in den Bereichen Carve-out, Unbundling, IFRS-Umstellung, Due Diligence sowie Harmonisierung von Systemen & Prozessen
·      Unternehmens- & Projektfinanzierung: Erfahrung in Treasury, Cash Management, Cash-Pooling sowie strategischem und operativem Controlling inkl. Finanzplanung & -analyse

Interim Management Projekte (Selbständigkeit)

Unternehmensbeschreibung

US-Konzern für Konsumgüter und Industrieprodukte

Ort
Stuttgart
Internet
https://whttps://www.leitz.com/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Ausgangssituation beim Auftraggeber

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und US GAAP
• Sicherstellung steuerlicher Compliance (Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer, Tax Package)
• Betreuung und Weiterentwicklung von Finanzprozessen
• Abstimmung mit Stakeholdern (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Shared Services, Konzernzentrale)
• Verantwortung für Transfer Pricing Guidelines
• Unterstützung bei Investitionsprojekten und Liquiditätsplanung
• Mitwirkung bei SAP S/4HANA-Einführung

Aufgaben
·       Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und US GAAP
·       Sicherstellung steuerlicher Compliance (Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer, Tax Package)
Unternehmensbeschreibung

ERP-Beratung und Konsolidierungssoftware für Industriekunden

Ort
auf Anfrage
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Ausgangssituation beim Auftraggeber

• Durchführung von Anforderungsworkshops
• Tool-Evaluation und Managementvorlage
• Abstimmung mit IT zur SAP S/4HANA-Anbindung
• Entwicklung Projektfahrplan für Einführung und Integration

Aufgaben
·       Durchführung von Anforderungsworkshops
·       Tool-Evaluation und Managementvorlage
·       Abstimmung mit IT zur SAP S/4HANA-Anbindung
·       Entwicklung Projektfahrplan für Einführung und Integration
Unternehmensbeschreibung

Krankenhausgruppe mit mehreren Standorten, Stiftung als Gesellschafter

Ort
Stuttgart
Internet
https://www.rbk.de/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
3 Teams 20 Mitarbeiter
Aufgaben
·       Erstellung Konzern- und Einzelabschlüsse nach HGB und KHBV
·       Prozessoptimierung SAP FI/CO
·       Teamführung
·       Einführung xSuite
·       Change-Management
Ergriffene Maßnahmen
·       Einführung xSuite
·       Neustrukturierung Prozesse
·       Schulungskonzepte
Erzielte Erfolge
·       Effizienzsteigerung
·       Digitalisierung vorangetrieben
Besondere Herausforderungen
·       Change-Management in traditioneller Struktur
Unternehmensbeschreibung

E-Commerce

Ort
München
Internet
https://www.westwing.de/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Ausgangssituation beim Auftraggeber

• Erstellung Konzernabschlüsse nach IFRS
• Optimierung Konsolidierungsprozesse
• Koordination mit Wirtschaftsprüfern

Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Head of Group Accounting - 3 Mitarbeiter
Aufgaben
·       Erstellung Konzernabschlüsse nach IFRS
·       Optimierung Konsolidierungsprozesse
·       Koordination mit Wirtschaftsprüfern
Unternehmensbeschreibung

Energieversorger mit Fokus auf erneuerbare Energien

Ort
Essen
Internet
https://www.steag-iqony-group.com/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Head of Group Accounting - 4 Mitarbeiter
Aufgaben
·       Migration Konsolidierungssystem
·       Erstellung Konzernabschluss IFRS
·       Koordination Projektteam
 
Unternehmensbeschreibung

Medizintechnik

Ort
Hechingen
Internet
https://bentley.global/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
Beratung zu Finance-Themen (IPO), Mitwirkung bei Abschlüssen nach HGB und IFRS inkl. Konsolidierung, Bewertung und Übernahme von Anlagen, Entwicklung interner Bilanzierungsrichtlinien, Sparringpartner für Finance und Konzerngesellschaften, Unterstützung bei Planungs-/Budgetprozessen, Beratung zu Digitalisierungsprojekten (z.?B. E-Invoicing, LucaNet), Weiterentwicklung von Accounting- und Fair-Value-Prozessen sowie ERP-Umstellung.
Unternehmensbeschreibung

Automotive Technologies / Shareholder: Börsennotiert

Ort
Herzogenaurach
Internet
https://www.schaeffler.com/de/investor-relations/credit-relations/iho-holding/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
Konsolidierter Konzernabschluss der IHO Holding mit den Teilkonzernen Schaeffler, Continental, Vitesco und Atesteo mithilfe von SAP SEM-BCS erstellt. Abschlussdaten ausgewertet und Angaben für Anhang und Lagebericht mit SmartNotes verfasst. Aufwands-, Ertrags-, Schulden- und Kapitalkonsolidierungen inklusive Zwischengewinneliminierung sowie Erst- und Endkonsolidierungen durchgeführt. Beratung zu Sonderthemen im Konzernabschluss. Betriebliche Altersvorsorge analysiert und neu strukturiert.
Unternehmensbeschreibung

Deutsche Hospitality ist eine internationale Hotelgruppe mit Sitz in Frankfurt. Mit rund 160 Hotels in 19 Ländern und Marken wie Steigenberger, IntercityHotel und Zleep verfolgt sie eine globale Wachs

Ort
Frankfurt
Internet
https://www.deutschehospitality.com/de/startseite
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Ausgangssituation beim Auftraggeber

Branche: Hotellerie / Shareholder: Private Equity
Systeme: IDL Konsis
Fachkenntnisse: Konzernkonsolidierung, Konzepterstellung, Prozessoptimierung
• Erstellen der Konzeption für eine Umstrukturierung bzw. Weiterentwicklung der Konsolidierung-Software IDL Konsis
• Analyse der Einzelaufgaben und der Accounting-Prozesse im Group Accounting

Aufgaben
·      Erstellen der Konzeption für eine Umstrukturierung bzw. Weiterentwicklung der Konsolidierung-Software IDL Konsis
·      Analyse der Einzelaufgaben und der Accounting-Prozesse im Group Accounting
 
Unternehmensbeschreibung

International tätige Pharma-Unternehmensgruppe im Besitz von Private Equity, spezialisiert auf die Herstellung pharmazeutischer Wirkstoffe und Produkte.

Ort
Plankstadt
Internet
https://cordenpharma.com/
Rolle / Hierarchie
Projekt Manager (Leitung)
Aufgaben
Durchführung der Erstkonsolidierung und Erstellung der Eröffnungsbilanzen inkl. Goodwill und PPA-Assets Finalisierung der Implementierung von Planungs- und IFRS 16-Prozessen in CCH Tagetik Entwicklung und Umsetzung eines gruppenweiten Berechtigungskonzepts Beratung bei der Konzernkonsolidierung nach IFRS
Ergriffene Maßnahmen
Enge Abstimmung mit Tochtergesellschaften und IT Erstellung von Prozessdokumentationen Durchführung von Schulungen für lokale Accounting-Teams Einführung von Disclosure Management für Notes und Lagebericht
Erzielte Erfolge
Erfolgreiche und termingerechte Erstkonsolidierung Reibungslose Implementierung der neuen IFRS 16-Prozesse Verbesserung der Datenqualität und Prozesssicherheit
Besondere Herausforderungen
Komplexität der Konzernstruktur und parallele Systemumstellungen Unterschiedliche Reifegrade der Tochtergesellschaften im Accounting
Unternehmensbeschreibung

International tätiger Hersteller industrieller Wärmetauscher im Besitz von Private Equity, mit Fokus auf innovative Lösungen für verschiedene Industriezweige.

Ort
Bochum
Internet
https://www.kelvion.com/de/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Ausgangssituation beim Auftraggeber

Nach einer Phase des Wachstums und der Systemumstellungen sollten die Prozesse im Group Accounting optimiert, ein neues Berechtigungskonzept eingeführt und die Abteilung weiterentwickelt werden.

Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Fachliche und disziplinarische Führung des Group Accounting Teams, Verantwortung für die IFRS-Konzernabschlüsse.
Aufgaben
Sicherstellung aller laufenden Prozesse im Group Accounting Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Begleitung der konsolidierten Monats- und Quartalsabschlüsse nach IFRS Leitung der Implementierung eines Berechtigungskonzepts und IT-Kontrollen in CCH Tagetik Erstellung und Überarbeitung von Impairment-Test-Vorlagen
Ergriffene Maßnahmen
Einführung und Dokumentation eines gruppenweiten Berechtigungskonzepts Durchführung von Schulungen für das Accounting-Team Optimierung der Prozessabläufe und Harmonisierung der Gruppenrichtlinie Unterstützung bei der Migration von CCH Tagetik on Premise zu Cloud
Erzielte Erfolge
Reibungslose Einführung des neuen Berechtigungskonzepts Verbesserte Prozesssicherheit und Transparenz Erfolgreiche Weiterentwicklung der Abteilung
Besondere Herausforderungen
Komplexität der Systemmigration und parallele Prozessoptimierung Unterschiedliche IT-Kenntnisse im Team
Unternehmensbeschreibung

Führender europäischer Anbieter von Softwarelösungen und digitalen Services für die Immobilienwirtschaft, Tochtergesellschaft einer Kapitalgesellschaft.

Ort
Mainz
Internet
https://www.aareon.com/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Ausgangssituation beim Auftraggeber

Im Rahmen der Digitalisierung und Systemmodernisierung sollte die Migration zu S/4HANA Group Reporting begleitet und die Konsolidierungsprozesse optimiert werden. Gleichzeitig war die Erstellung von Impairment-Test-Vorlagen für Goodwill und Beteiligungen erforderlich.

Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Verantwortlich für die Konsolidierung des Teilkonzerns und die Prozessoptimierung im Group Accounting.
Aufgaben
Unterstützung bei der Erstellung der konsolidierten Monats- und Quartalsabschlüsse nach IFRS Begleitung der Migration zu S/4HANA Group Reporting Entwicklung und Dokumentation von Impairment-Test-Prozessen Reporting an die Muttergesellschaft nach IFRS und US-GAAP
Ergriffene Maßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit IT und lokalen Accounting-Teams Erstellung von Prozessbeschreibungen für Impairment-Tests Unterstützung bei der Migration und Datenvalidierung Schulung der Anwender im neuen System
Erzielte Erfolge
Erfolgreiche Migration zu S/4HANA Group Reporting Verbesserte Transparenz und Effizienz der Konsolidierungsprozesse Standardisierte und nachvollziehbare Impairment-Test-Vorlagen
Besondere Herausforderungen
Komplexität der Systemmigration und parallele Prozessoptimierung Unterschiedliche Systemkenntnisse der Anwender
Unternehmensbeschreibung

Weltweit tätiger Automobilzulieferer, spezialisiert auf Filtersysteme, familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz.

Ort
Ludwigsburg
Internet
https://www.mann-hummel.com/de.html
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Ausgangssituation beim Auftraggeber

Im Zuge der SAP S/4Hana-Einführung und Restrukturierung der betrieblichen Altersvorsorge sollten Prozesse und Richtlinien neu aufgesetzt und die Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS sichergestellt werden.

Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Verantwortung für die Bilanzierung der betrieblichen Altersvorsorge und die SAP-Migration im Accounting.
Aufgaben
Unterstützung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Entwicklung von Konzepten für SAP-Migration und Validierungen Erstellung von Gruppenrichtlinien für betriebliche Altersvorsorge Umsetzung von Buchungstemplates und Korrekturen in SAP Abstimmung mit HR, Controlling, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
Erzielte Erfolge
Erfolgreiche SAP-Migration und Prozessharmonisierung Verbesserte Bilanzierungsqualität bei Pensions- und Rückstellungsthemen Effizientere Zusammenarbeit zwischen HR und Accounting
Unternehmensbeschreibung

Einer der größten deutschen Warenhauskonzerne, im Besitz von Private Equity, mit bundesweitem Filialnetz und Fokus auf Einzelhandel.

Ort
Essen
Internet
https://www.galeria.de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
Supporting the preparation of sub-group financial statements during insolvency Revising and preparing closing and opening balances Analyzing and adapting accounting structures Developing an adjustment concept for single and consolidated financial statements
Unternehmensbeschreibung

Immobilienentwicklungs- und Betriebsgesellschaft mit Schwerpunkt auf Studentenwohnanlagen, Tochtergesellschaft einer Kapitalgesellschaft

Ort
München
Internet
https://ic-campus.com/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Ausgangssituation beim Auftraggeber

Im Zuge des Unternehmenswachstums und der Digitalisierung sollten die Buchhaltungs- und Immobilienverwaltungsprozesse durch die Einführung eines neuen ERP-Systems (Microsoft Dynamics RELion) optimiert und harmonisiert werden

Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von ERP- und Accounting-Prozessen für die gesamte Gruppe.
Aufgaben
Projektleitung bei der Implementierung von Microsoft Dynamics RELion Analyse und Migration der FiBu-Strukturen von DATEV nach RELion Entwicklung und Implementierung von Modulen für Projektentwicklung, Betriebskostenabrechnung und Mietenbuchhaltung Erstellung eines Gesamtkontenrahmens für Einzel- und Konzernabschluss (HGB & IFRS) Harmonisierung und Optimierung konzernweiter Accounting-Prozesse
Unternehmensbeschreibung

International tätiges Technologieunternehmen für Funk- und Messtechnik, familiengeführt, mit weltweiten Tochtergesellschaften und Fokus auf Innovation und Qualität.

Ort
München
Internet
https://www.rohde-schwarz.com/de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
Erstellung und Steuerung der Konzern-Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Durchführung komplexer Erst- und Endkonsolidierungen Optimierung und Customizing der Konsolidierungsfunktionen in SAP-SEM-BCS Weiterentwicklung der Reporting- und Analyseprozesse Zusammenarbeit mit Accounting, Controlling, Treasury und Wirtschaftsprüfern
Unternehmensbeschreibung

International tätiges Unternehmen im Bereich Pflanzenzüchtung und Biotechnologie, familiengeführt, mit Fokus auf innovative Saatgutlösungen

Ort
Berlin
Internet
https://www.kws.com/de/de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
Erstellung eines Konzepts für die SAP-FI-Berechtigungsstruktur Analyse der Aufgabenbereiche Hauptbuch, Nebenbücher, Steuern, Treasury und Konsolidierung Definition und Ausarbeitung der Berechtigungsrollen Abstimmung und Koordination mit IT und Fachabteilungen
Unternehmensbeschreibung

International tätiges Unternehmen für Kompressor- und Antriebstechnik, familiengeführt, mit Fokus auf industrielle Lösungen und Innovation.

Ort
Schongau
Internet
https://www.hoerbiger.com/de
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Aufgaben
Leitung des FSSC Deutschland Erstellung des Hard Close Zwischenabschlusses und Jahresabschlusses nach IFRS Verantwortung für die Wirtschaftsprüfung (Hard Close und Jahresabschluss) Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems (IKS) Unterstützung bei der Implementierung von SAP-RE-FX für IFRS 16-Leasing Harmonisierung der Rechnungswesen-Prozesse im Rahmen der Verlagerung nach Prag
Unternehmensbeschreibung

Börsennotiertes Unternehmen im Bereich Foto- und Onlinedruckservice, führend in Europa, mit Fokus auf Innovation und Qualität.

Ort
Oldenburg
Internet
https://www.cewe.de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)
Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS in SAP-EC-CS
• Erstellung von Finanzberichten nach IFRS/Corporate Governance
• Erstkonsolidierung und Analyse von Transaktionen in der Konsolidierungssoftware
• Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Schnittstellen
• Bearbeitung bilanzieller und steuerlicher Fragestellungen
Unternehmensbeschreibung

Familiengeführtes Unternehmen für Hydraulikmaschinen

Ort
Güglingen
Internet
https://www.weber-hydraulik.com/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Aufgaben
·       Erstellung von Einzel- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS
·       Implementierung von LucaNet
·       SAP-Anpassungen
·       Einführung des Key-User-Prozesses
·       Durchführung von Verschmelzungen und Endkonsolidierungen
Unternehmensbeschreibung

Familiengeführtes Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialchemie mit europaweiten Standorten.

Ort
Mönchengladbach
Internet
https://oqema.com/de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Erstellung von Konzernjahresabschlüssen nach HGB
·       Implementierung von SmartNotes
·       Harmonisierung des Konzernkontenrahmens
·       Kennzahlen für Bankenreporting
·       Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer
Unternehmensbeschreibung

Technologiekonzern für Automationssysteme, Private Equity geführt, international tätig.

Ort
Amberg
Internet
https://www.piagroup.com/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Erstkonsolidierung Gruppe/Teilkonzerne
·       Customizing LucaNet
·       Einführung IFRS 15/16
·       Harmonisierung Konzernkontenrahmen
·       Planungs-/Forecast-Prozesse
Unternehmensbeschreibung

Technologiekonzern/Bremssysteme, international tätig

Ort
München
Internet
https://www.knorr-bremse.com/de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Konsolidierung Monatsabschlüsse
·       Support Planung/Forecast in SAP-BPC
·       Analyse/Kommentierung Konzernanhang
·       Restrukturierung SAP-SEM-BCS
·       Mitarbeit IFRS-Umstellung
Unternehmensbeschreibung

Technologiekonzern/Bildbearbeitungssysteme, Private Equity geführt.

Ort
Puchheim
Internet
https://www.stemmer-imaging.com/de/company
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Integration Share Deal in Einzelabschlusssysteme
·       Harmonisierung Kontenrahmen
·       Neue Konsolidierungsprozesse
·       Optimierung DATEV-Prozesse
·       Automatisierte Reporting-Tools
Unternehmensbeschreibung

Technologiekonzern/Anlagenbau, Carve Out vom börsennotierten Unternehmen.

Ort
Frankenthal
Internet
https://www.howden.com/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Aufgaben
·       Aufbau Buchhaltungsstrukturen
·       Integration Asset/Share Deals in SAP
·       Schnittstellen zum SSC
·       Steuerthemen & Bilanzplanung
·       Transfer Pricing Richtlinien
Unternehmensbeschreibung

Immobilienunternehmen, Kapitalgesellschaft

Ort
Frankfurt/Bonn
Internet
https://www.officefirst.com/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Analyse Einzelabschlüsse
·       IFRS-Konzernabschluss in SAP-SEM-BCS
·       Integration Asset/Share Deals
·       Anpassung Schnittstellen Mietenverwaltung
·       Stakeholder-Management
Unternehmensbeschreibung

Börsennotierter Handels- und Dienstleistungskonzern

Ort
Düsseldorf
Internet
https://www.metro.de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       IFRS-Konsolidierung
·       Integration neuer Tochtergesellschaften
·       Vorlagen Anlagevermögen
·       SmartNotes-Administration
·       Einführung CCH Tagetik
Unternehmensbeschreibung

Kapitalgesellschaft Luftfahrtin

Ort
Wessling
Internet
https://www.deutscheaircraft.com/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Aufgaben
·       US-GAAP-Umstellung Einzel-/Konzernabschluss
·       Einheitlicher Kontenrahmen
·       Monats-/Konzernabschlüsse HGB mit US-GAAP-Überleitung
·       Bilanzierungsrichtlinien
·       Operatives Tagesgeschäft
Unternehmensbeschreibung

Kapitalgesellschaft Infrastrukturtechnik.

Ort
Neumarkt i.d. Oberpfalz
Internet
https://fuchs-europoles.de/de-de/startseite/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Verantwortungsbereich (Umsatz und Mitarbeiter)

Aufgaben
·       Monats-/Jahresabschlüsse HGB/IFRS
·       Weiterentwicklung SAP FI & SEM-BCS
·       Optimierung Prozesse
·       Stakeholder-Kommunikation
·       Cross-funktionale Projekte
Unternehmensbeschreibung

Kapitalgesellschaft Elektronikbranche

Ort
Hamburg
Internet
https://www.sharp.de/standorte-sharp-electronics-gmbh
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Einführung legaler Konzernabschluss HGB
·       Umstrukturierung IFRS-Reporting
·       Gruppenrichtlinien erstellen
·       Projektplan SAP & Konsolidierungsmodul
·       Optimierung Konsolidierungssoftware
Unternehmensbeschreibung

Börsennotiertes Immobilienunternehmen

Ort
Berlin
Internet
https://www.tlg.de/
Rolle / Hierarchie
2. Ebene / Bereichsleitung / Abteilungsleitung
Aufgaben
·       IFRS Jahres-/Quartalsabschlüsse
·       Veröffentlichung Abschlüsse
·       Mietenbuchhaltung SAP RE-FX
·       Kontenrahmen weiterentwickeln
Prozessoptimierung intern/extern
Unternehmensbeschreibung

Börsennotiertes Pharmaunternehmen, Teil des Novartis-Konzerns

Ort
Holzkirchen
Internet
https://www.novartis.com/de-de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Monatsabschlüsse IFRS
·       SOX-Compliance sicherstellen
·       Projektleitung BAV
·       HR/Finance Prozesse optimieren
·       Grundsatzfragen Bilanzierung
Unternehmensbeschreibung

Versicherungsunternehmen, börsennotiert

Ort
München
Internet
https://www.allianz.de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Betriebsstätten umorganisieren
·       Buchungsanweisungen/Doku-Richtlinien
·       Steuercodes SAP entwickeln
·       Controlling-Prozesse für Compliance
·       Beurteilungsmatrizen für Steuern
Unternehmensbeschreibung

Energieversorgungsunternehmen

Ort
Bremen
Internet
https://www.swb.de/
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Monatliche Konsolidierung in SAP-EC-CS
·       Planungs-/Prognosevarianten konsolidieren
·       Kontenrahmen/Bilanzierungsrichtlinien optimieren
Unternehmensbeschreibung

IT-Systemhaus

Ort
München
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Implementierungen beraten/betreuen
·       Kontenrahmen/Richtlinien/Prozesse prüfen
·       Konzept-Erstellung & Umsetzung begleiten
Unternehmensbeschreibung

Betreiber der Transalpinen Pipeline

Ort
München
Internet
https://www.tal-oil.com/de
Rolle / Hierarchie
Stabsfunktion / Experte / Spezialist
Aufgaben
·       Unterstützung Jahresabschluss HGB & IFRS-Überleitung
·       Abschluss-Strukturen/Prozesse/Arbeitsdateien implementieren
·       Prozessoptimierung & Coaching

Ausbildung / Studium / Weiterbildung

Bemerkungen / Besonderheiten
Bilanzbuchhalterin IHK, IHK-Akademie Schwaben (2003-2006)
Bemerkungen / Besonderheiten
Betriebswirtin IHK, IHK-Akademie Schwaben (1999-2002)
Bemerkungen / Besonderheiten
Wirtschaftsassistentin IHK, IHK-Akademie Schwaben (1996-1999)
Bemerkungen / Besonderheiten
Hans Sailer, Mineralöle Neusäß
Mineralölhandel
Bemerkungen / Besonderheiten
Umschulung zur Großhandelskauffrau, IHK Augsburg (1985-1987)

Dokumente und Dateien

Cengizeroglu Leyla Profildocx

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